Le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) est une obligation réglementaire pour toutes les entreprises, quel que soit leur secteur ou leur effectif. Véritable colonne vertébrale de la démarche de prévention, il permet d’identifier, d’évaluer...
Depuis quelques années, la santé et la sécurité au travail occupent une place centrale dans les obligations des employeurs. Dans ce contexte, un nouveau dispositif national a vu le jour : le passeport de prévention. Ce dispositif, en cours de déploiement, a pour...
La démarche RSE pour les entreprises (Responsabilité Sociétale des Entreprises) est devenue incontournable dans le paysage professionnel actuel. Derrière ce sigle un peu sérieux se cache pourtant une idée simple : comment une entreprise peut-elle avoir un impact...
Dans un monde du travail en pleine mutation, la prévention santé en entreprise n’est plus une option mais une nécessité stratégique. Entre obligations légales, performance économique et bien-être des collaborateurs, les employeurs doivent aujourd’hui mettre en place...
La lombalgie représente aujourd’hui la première cause d’invalidité avant 45 ans en France (Assurance Maladie, 2023). Elle touche jusqu’à 80 % de la population au moins une fois dans leur vie, et 20 % des arrêts de travail sont dus à des douleurs lombaires (INRS,...
